ລະບົບການບໍາບັດ UV LED ໄດ້ຖືກນໍາໃຊ້ຫຼາຍຂຶ້ນໃນການນໍາໃຊ້ການປິ່ນປົວອຸດສາຫະກໍາຕ່າງໆ, ຍ້ອນຄວາມກ້າວຫນ້າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງເຕັກໂນໂລຢີແລະການເຕີບໃຫຍ່ຂອງການຮ່ວມມືລະຫວ່າງອຸດສາຫະກໍາຕ່າງໆ.
ເທັກໂນໂລຍີຫຼັກຂອງການຮັກສາ UV LED ບໍ່ພຽງແຕ່ປະກອບດ້ວຍການເຄືອບ UV, ວັດສະດຸຫມຶກແລະເຕັກນິກການສ້າງ, ແຕ່ຍັງລະບົບການປິ່ນປົວທີ່ໃຫ້ກັນແລະກັນ.
ໃນຂະນະທີ່ການເຄືອບ UV ແລະເຕັກນິກການສ້າງຫມຶກສໍາລັບໂຄມໄຟ mercury ໄດ້ພັດທະນາຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນໄລຍະປີທີ່ຜ່ານມາແລະຂ້ອນຂ້າງແກ່, ການຫັນປ່ຽນໄປສູ່ແຫຼ່ງແສງ UV LED ສະເໜີບາງສິ່ງທ້າທາຍທາງດ້ານວິຊາການທີ່ຕ້ອງການການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ແກ້ໄຂຕື່ມອີກ.
ປະຈຸບັນ, ມີຄວາມຈຳເປັນອັນຮີບດ່ວນເພື່ອແກ້ໄຂ 3 ບັນຫາໃຫຍ່ຄື:
- ປະສິດທິພາບ, ບໍ່ເປັນສີເຫຼືອງ, ແລະປະຫຍັດ photoinitiators ທີ່ກົງກັບສະເປກຂອງ UVA.
- ການເຄືອບເຄື່ອນຍ້າຍຕ່ໍາແລະຫມຶກທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບການຫຸ້ມຫໍ່ອາຫານແລະປະຕິບັດຕາມມາດຕະຖານ.
- ການເຄືອບ UV ທີ່ແຂ່ງຂັນກັບການຍຶດຕິດແລະຄຸນສົມບັດທາງກາຍະພາບອື່ນໆຂອງການເຄືອບທີ່ມີຄວາມຮ້ອນ.
ລະບົບ UV LED ສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນປະກອບດ້ວຍໂຄມໄຟ, ລະບົບເຮັດຄວາມເຢັນ, ແລະລະບົບຄວບຄຸມການຂັບຂີ່, ເຮັດໃຫ້ມັນເປັນຜະລິດຕະພັນທີ່ມີຄວາມຮູ້ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຫຼາຍວິຊາເຊັ່ນ optics ແລະການຫຸ້ມຫໍ່, ຄວາມເຢັນ, ການຖ່າຍທອດຄວາມຮ້ອນ, ໄຟຟ້າໄຟຟ້າ, ແລະອື່ນໆ. ການຂາດແຄນໃນຫນຶ່ງໃນພື້ນທີ່ເຫຼົ່ານີ້ສາມາດສົ່ງຜົນກະທົບຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ຄຸນນະພາບແລະການປະຕິບັດໂດຍລວມຂອງຜະລິດຕະພັນ.
ດັ່ງນັ້ນ, ການພັດທະນາທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດຂອງລະບົບ UV LED ໂດຍປົກກະຕິຕ້ອງການພອນສະຫວັນເຊັ່ນ: ວິສະວະກອນໂຄງສ້າງ, ວິສະວະກອນການຖ່າຍທອດຄວາມຮ້ອນແລະເຄື່ອງຈັກກົນຈັກນ້ໍາ, ວິສະວະກອນອອກແບບ optical, ວິສະວະກອນຊອບແວ, ວິສະວະກອນເອເລັກໂຕຣນິກພະລັງງານ, ແລະວິສະວະກອນໄຟຟ້າ.
ຄວາມແຕກຕ່າງທີ່ ສຳ ຄັນລະຫວ່າງອຸດສາຫະ ກຳ UV LED ແລະອຸດສາຫະ ກຳ ໂຄມໄຟ mercury ແບບດັ້ງເດີມແມ່ນວ່າ UV LED ແມ່ນຜະລິດຕະພັນ semiconductor ແລະການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຢີແມ່ນໄວທີ່ສຸດ. ມັນຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການລົງທຶນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນການຄົ້ນຄວ້າແລະການພັດທະນາເພື່ອຮັກສາທ່າອ່ຽງດ້ານເຕັກໂນໂລຢີຫຼືຄວາມສ່ຽງທີ່ຈະຖືກຕັດອອກຈາກຕະຫຼາດຢ່າງໄວວາ.
ໂດຍການນໍາໃຊ້ວິທີການ multidisciplinary ແລະການແຕ້ມຮູບກ່ຽວກັບຄວາມຊໍານານຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນດ້ານ optics, ການຖ່າຍທອດຄວາມຮ້ອນແລະພະລັງງານເອເລັກໂຕຣນິກ, ບໍລິສັດ UVET ຮັບປະກັນການພັດທະນາທີ່ເຂັ້ມແຂງແລະເຊື່ອຖືໄດ້.UV LED curingໂຄມໄຟ. UVET ມຸ່ງຫມັ້ນທີ່ຈະຄົ້ນຄ້ວາແລະການພັດທະນາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອໃຫ້ທັນກັບການພັດທະນາຢ່າງໄວວາຂອງອຸດສາຫະກໍາ.
ເວລາປະກາດ: 06-06-2024